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做獵頭,我還能堅持下去嗎?

 做獵頭,我還能堅持下去嗎?

  做獵頭,已經(jīng)有接近10個年頭了,期間結(jié)識了很多獵頭伙伴,其中有的已經(jīng)放棄了,有些一步步從顧問助理做到了高級獵頭顧問,有的創(chuàng)立了自己的獵頭公司,有的成為了獵頭合伙人。

  前段時間有一個相識多年的獵頭企業(yè)高管問我,“你從事獵頭行業(yè)也有很多年了,是什么讓你堅持到現(xiàn)在,有考慮轉(zhuǎn)行嗎”

  我回答,很累的時候確實有想過放棄,但是又不甘心,總覺得國內(nèi)獵頭行業(yè)可以做的更好,我也可以做的更好。

  公司內(nèi)招聯(lián)系獵頭同行,有很多轉(zhuǎn)HR,轉(zhuǎn)職業(yè)方向甚至和獵頭漸行漸遠(yuǎn)的伙伴;我不會固執(zhí)到希望每個人都在這行業(yè)堅持,但最怕聽到覺得做獵頭沒前途,沒意思,很枯燥,以后再也不會選擇做獵頭了。

  就像是你談一場戀愛,你不是對前任沒有了感情,而是對愛情有了陰影,這是多么危險和可怕的一件事。

  一直都覺得不應(yīng)該是這樣,獵頭在國內(nèi)只是一個將近而立的小伙正在井噴式的發(fā)展,五萬多家獵頭公司正在百花齊放,也許在2020年會有將近十萬家獵頭公司的規(guī)模,這是一個魅力無限的行業(yè),即使擦肩而過,留下的,也不該是痛苦萬分。

  獵頭給了我們做學(xué)生的機(jī)會,可以跟候選人/HR們學(xué)習(xí)那么多市場信息,客戶行業(yè)信息,職場知識經(jīng)驗,可以讓我們學(xué)習(xí)成功的經(jīng)驗,吸取失敗的教訓(xùn)。

  獵頭給了我們做老師的機(jī)會,可以讓我們跟候選人/HR們交流我們所知的最新市場行業(yè)信息,分享我們的收獲和經(jīng)驗,分享我們對于人力資源的觀點,甚至給你的候選人做職業(yè)生涯規(guī)劃,給你的學(xué)弟學(xué)妹做學(xué)業(yè)生涯規(guī)劃。

  獵頭給了我們成功的機(jī)會,做獵頭三五年以后,積累的不僅僅是資源和經(jīng)驗,更重要的是顧問和公司口碑,在你的領(lǐng)域,在你的城市作出知名度,讓越來越多的人們慕名或朋友推薦來做你的客戶或候選人。

  獵頭當(dāng)然也會給你賺錢的機(jī)會,近幾年百萬顧問越來越多,做獵頭一年收入幾十萬并非困難,做得好的合伙人級別甚至超過百萬收入也是常態(tài)。

  都這樣了,還要放棄嗎,同學(xué)們...

  如果你做獵頭已經(jīng)十余載,在某個領(lǐng)域已經(jīng)是人盡皆知的專業(yè),大家碰到疑難雜癥,解決不了的時候都會想起你,恭喜你已經(jīng)成功了但獵頭確實折磨人,如果你不擅長自我調(diào)節(jié),不能發(fā)現(xiàn)這行業(yè)的優(yōu)點,不能找到自己的興趣點,即使你是一個百萬顧問,經(jīng)手的都是高量級case,你也不會快樂,不會有幸福感。一年三百六十五天,除了offer的那些日子,其余的三百天你都會身心俱疲。

  HR出身的同事在聊感覺獵頭比做HR壓力還大,因為感覺獵頭壓力循環(huán)往復(fù),永無止境。所以有的公司專門培訓(xùn)給同事們釋放壓力,甚至有的公司開設(shè)瑜伽課程等給同事們減壓。

  獵頭的招聘都是難的,都是急的,都是很多公司戰(zhàn)略層面的,也或許是HR們招了很久沒有關(guān)閉的,其難度可想而知。

  獵頭的工作流程是有周期的,有的職位從開始找到關(guān)鍵候選人到后期入職都可能需要一年半載—針對高端職位,但常規(guī)的職位也要三個月保證期后這個費用才是踏踏實實的收入,經(jīng)常會發(fā)生千里之堤毀于蟻穴的情況,最慘的莫過于臨到入職候選人說接到新offer不去了或者剛?cè)バ鹿救肼氁欢螘r間不合適離職了,又需要重新從頭開始一輪新的工作。

  個中心酸或許只有同道中人才能心領(lǐng)神會。

  所以獵頭,真的是愛恨情仇一線牽的工作,干得好不好取決于你到底愛不愛它。

  但需要你自己琢磨的是你為什么愛它,它能給你什么,你想要和它一起做成什么樣子。

  獵頭,愛就勇敢的做吧,雖然愛它不容易,但它是一個值得你選擇,值得你堅持,值得你付出的一個行業(yè)。

     簡歷投遞郵箱:zhuozhong@zzhr.net.cn

     獵頭公司:http://chinawandu.com

返回  2018-06-08