崗位職責(zé):
1、熟悉數(shù)據(jù)類相關(guān)項目需求調(diào)研流程，有較強(qiáng)的指標(biāo)維度梳理、業(yè)務(wù)流程梳理、業(yè)務(wù)分析、需求分析與模型設(shè)計能力。
2、負(fù)責(zé)完成政府行業(yè)項目的需求調(diào)研、需求分析等工作；并能夠深入客戶現(xiàn)有業(yè)務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)體系，收集、整理、提煉并引導(dǎo)客戶需求，產(chǎn)出需求文檔。
3、負(fù)責(zé)客戶需求分析，引導(dǎo)用戶需求探尋，制定優(yōu)先級分類及需求的拆分，確保用戶和開發(fā)團(tuán)隊理解并達(dá)成共識；負(fù)責(zé)與客戶溝通，準(zhǔn)確把握客戶需求，
4、5年以上政府類型的軟件項目的需求分析經(jīng)驗，有數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)分析、大數(shù)據(jù)項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力、業(yè)務(wù)理解能力，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)分析、業(yè)務(wù)建模、需求分析能力，能獨立輸出產(chǎn)品原型設(shè)計及需求規(guī)格說明書。
6、熟悉軟件工程的理論，掌握軟件需求分析技術(shù)和管理方法，具備項目實施管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
7、較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神，在團(tuán)隊協(xié)作中具有精煉思維和解決復(fù)雜問題的能力，具備良好的學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能承擔(dān)工作壓力。
任職要求:
1、負(fù)責(zé)軟件項目的客戶溝通、需求調(diào)研、編制需求規(guī)格說明書、原型設(shè)計。
2、參與系統(tǒng)設(shè)計工作，協(xié)助技術(shù)團(tuán)隊理解用戶需求，對已經(jīng)實現(xiàn)的系統(tǒng)進(jìn)行需求驗證，確認(rèn)系統(tǒng)與需求設(shè)計保持一致，負(fù)責(zé)線上問題的跟進(jìn)與處理，持續(xù)優(yōu)化軟件功能。
3、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目的組織與實施工作。配合項目售前工作。
4、關(guān)注行業(yè)發(fā)展，掌握技術(shù)動態(tài)，積極為系統(tǒng)建設(shè)提供合理化建議。
聯(lián)系人：
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