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招聘職位
職位名稱:獵頭招聘-人力資源總監(jiān)
企業(yè)名稱:某集團(tuán)公司 招聘人數(shù):不限
招聘對象:全職 提供住房:否
所屬行業(yè): 學(xué)生/實習(xí)生/畢業(yè)生/無工作經(jīng)驗
工作崗位: 不限
專業(yè)要求: 不限
性別要求:不限 年齡: 不限
工作地點: 浙江省 杭州市 薪資待遇:面議
工作經(jīng)驗:不限 戶口所在地: 不限
外語語種:不限 計算機(jī)能力:不限
有效時間:長期有效 學(xué)歷要求:不限
職位詳細(xì)介紹

 職位概述

  • 1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,拓展招聘渠道,及時進(jìn)行人才供給和儲備,合理優(yōu)化崗位職能,保證人力資源的合理配置;
    2、構(gòu)建完善的培訓(xùn)體系,負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)工作計劃的制定及培訓(xùn)方案的設(shè)計;
    3、建立并實施合理適用的薪酬福利制度和績效考評體系,激勵員工的積極性、創(chuàng)造性;
    4、建立合理的溝通渠道與制度,創(chuàng)建企業(yè)員工之間穩(wěn)定、和諧的勞動關(guān)系;
    5、發(fā)展并宣揚公司企業(yè)文化,豐富員工精神生活,增強(qiáng)員工對企業(yè)的歸屬感與團(tuán)隊凝聚力;
    6、定期對公司的人力資源狀況進(jìn)行分析,提出改善管理、提高工作效率的建議和措施。
    任職要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè),5年以上同等崗位經(jīng)驗;
    2、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用。
    3、熟悉人力資源各個模塊,豐富的招聘、培訓(xùn)、人才梯隊建設(shè)工作經(jīng)驗;
    4、擅長溝通,邏輯清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),很強(qiáng)的計劃性和實施執(zhí)行的能力;
    5、具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊協(xié)作能力。

簡歷投遞郵箱:zhuozhong@zzhr.net.cn