1、銷售管理職位,負責華東區(qū)域銷售指標制定與銷售工作指導;
2、負責華東區(qū)域的KA渠道系統(tǒng)日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;
3、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;
4、協(xié)助營銷總監(jiān)設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃;
5、熟悉各KA系統(tǒng)及華東區(qū)主要連鎖渠道的特點及操作流程;
6、較強的判別能力和溝通能力;
7、較強的渠道規(guī)劃能力和市場競爭意識;
8、快速學習能力;
9、勇于挑戰(zhàn),能夠承擔壓力;
10、熟悉使用office,Execl等辦公軟件;
11、性格外向,良好的個人信譽和職業(yè)操守。