原標題：南昌就業(yè)市場興旺 跨專業(yè)人才成“香餑餑”

南昌日報訊（洪觀新聞記者 徐景）近期以來，我市各大招聘活動連線成片，滿懷期待的求職者和求賢若渴的企業(yè)之間壁壘不斷被打破，處處涌動著招工求職的“熱浪”。在新興產(chǎn)業(yè)不斷涌現(xiàn)，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化的當下，要達成求職意向，開啟未來發(fā)展的順利征程，求職者要不斷調(diào)整策略適應(yīng)崗位需求，著眼發(fā)展趨勢提升自我，才能在就業(yè)市場謀得先機。

制造業(yè)、服務(wù)業(yè)招聘需求旺盛

日前，一場將求職者與企業(yè)緊密相連的“才聚洪城”專場招聘會現(xiàn)場人聲鼎沸，1200余名由未就業(yè)高校畢業(yè)生和失業(yè)青年組成的求職大軍抵達市就業(yè)之家招聘大廳。在錯落有致排列的展臺前，簇擁著滿懷期待的求職者，他們或駐足凝視展板上的崗位信息，或與企業(yè)代表熱烈交談，一沓沓簡歷顯示出大家施展才華、實現(xiàn)價值的憧憬和渴望。

由江西雄宇（集團）有限公司、南昌市奧克斯電氣制造有限公司等100余家企業(yè)組成的招聘隊伍，帶來了電子、金融等多個行業(yè)領(lǐng)域的數(shù)千個崗位，供求職者選擇。

記者從近期發(fā)布的南昌市人力資源市場供求分析報告中了解到，我市第二產(chǎn)業(yè)用人需求與去年同期相比上升，第三產(chǎn)業(yè)用人需求占比最大。這也直觀地體現(xiàn)在招聘會現(xiàn)場的崗位需求中，而行業(yè)需求則集中在信息、金融、居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)等。由此可見，勞動密集度高的服務(wù)業(yè)為穩(wěn)定擴大就業(yè)提供了支撐。同時，制造類企業(yè)用人需求量持續(xù)加大，制造業(yè)一線崗位月薪集中在5000元至8000元，并且有員工餐等各類福利。

“像我們企業(yè)，一線操作崗位基本都需要年齡層次較小的、體力較好的年輕人，崗位工作時間要求較高，而目前部分年輕人、畢業(yè)生的求職意向還是集中在行政辦公等較安逸的崗位上，希望大家能有從基層干起的吃苦精神。”現(xiàn)場，南昌一制造業(yè)企業(yè)招聘負責(zé)人表示，對企業(yè)來說，需要的是能夠下基層的一線人員，而在學(xué)識和才干的加持下，積累豐富的基層工作經(jīng)驗之后，其職業(yè)晉升發(fā)展通道也有較多選擇。

跨專業(yè)學(xué)習(xí)拓寬就業(yè)選擇面

記者從智聯(lián)招聘南昌地區(qū)校招趨勢報告中了解到，我市高校研究生和本科畢業(yè)生工學(xué)、管理學(xué)專業(yè)畢業(yè)人數(shù)較多。?？飘厴I(yè)生中，電子信息大類、財經(jīng)商貿(mào)大類畢業(yè)生人數(shù)較多。企業(yè)招聘需求較高的有工程開發(fā)技術(shù)人員、管培生/儲備干部、銷售顧問等職業(yè)，畢業(yè)生投遞意向較高的有財務(wù)、行政、人事等職業(yè)。

結(jié)合供需趨勢來看，行政、財務(wù)、檔案管理等職業(yè)就業(yè)競爭較激烈，零售百貨、社工、倉儲管理、普工/技工等職業(yè)就業(yè)競爭相對緩和。而今年，我市求職人員相對集中的職業(yè)是文員行政人員、教師助教人員及財會人員等。

打破專業(yè)壁壘和供需失衡，提升就業(yè)成功率，求職者尤其是畢業(yè)生進行知識結(jié)構(gòu)的整合與優(yōu)化顯得尤為關(guān)鍵。

在現(xiàn)場參加招聘的江西洪興大藥房，當天收到畢業(yè)生投遞的簡歷7份。“我們這次帶來的崗位是銷售崗，希望有醫(yī)藥相關(guān)背景，同時我們又非常注重求職者的性格，尤其是溝通能力，希望能無障礙和客戶交流。”該企業(yè)一柳姓招聘人員表示，在他們對應(yīng)聘者的考察中，專業(yè)背景排在談吐能力、相關(guān)銷售經(jīng)驗之后。

江西華唐教育發(fā)展有限公司帶來的招聘崗位有幼兒編程教育。這個崗位需要結(jié)合幼兒教育和計算機編程兩項專業(yè)優(yōu)勢，擁有這兩項技能，能大大提高求職成功率。

由此可見，跨專業(yè)學(xué)習(xí)將會讓就業(yè)更有競爭力。智聯(lián)招聘校園招聘相關(guān)負責(zé)人表示，跨學(xué)科就業(yè)要求求職畢業(yè)生掌握多個領(lǐng)域的知識和技能，并且還能在交叉領(lǐng)域中擁有洞察力。這種綜合應(yīng)用能力在現(xiàn)代職場中顯得尤為重要，因為許多實際問題都涉及多個領(lǐng)域的交織。“技能越多就能擁有更高的靈活性，能進入更多行業(yè)和領(lǐng)域，特別是在需要創(chuàng)新思維和問題解決能力的崗位上，跨學(xué)科人才更受青睞。”該負責(zé)人說。

來源：南昌日報