獵頭行業(yè)是一個“難明”的行業(yè)。特別是有很多擔任招聘的主管或者公司擔任人在得到獵頭公司協(xié)助并招聘到合適的人選后，發(fā)現(xiàn)自個需求支付一筆相當數(shù)量的獵頭費用。高額的獵頭費用會使很多招聘司理皺起眉頭。卓眾獵頭是深圳獵頭中的專業(yè)獵頭，是為您提供人才的首選，精準的匹配度，專業(yè)的人才庫，全方位服務，專業(yè)獵頭中的戰(zhàn)斗機！

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為何會有這樣的感受呢？在競爭激烈的區(qū)域，很多獵頭公司的效勞都是選用完全“不成功，不收費”的方法。所以當最終公司收到費用帳單的時分，很多公司都現(xiàn)已忘了獵頭參謀曾在他最危殆的時分供給了濟困扶危的協(xié)助：

公司忘掉了當一個市場總監(jiān)離任今后給公司帶來的丟失；

公司忘掉了當本來的貨運主管提升為區(qū)域副總今后，他本來方位的空缺致使的貨品積壓和客戶訴苦；

公司忘掉了由于不堪重負，現(xiàn)有的程序員和工程師們都在要挾假如沒有新的項目司理，他們都要離任；

公司忘掉了獵頭參謀承當了很多查找的作業(yè)，這些獵頭參謀們承當了全部的危險。

很多查找最終或許都是沒有成果。可是獵頭參謀們都會由于客戶的“緊迫需求”花去很多的時刻和精力。就拿咱們內(nèi)部的狀況做個比如吧，公司里的獵頭參謀查找、電話、社交、面試、篩選、布景調(diào)查?？倸w，看了幾十乃至上百個簡歷或提名人，最終推選出1－3個最優(yōu)異的人交給客戶。 在這個過程中，他們還會和客戶一同研討、修正對該職位的需求和方向。假如他們還要花時刻訪問客戶的公司，和招聘擔任人溝通，了解客戶的文明，方針和團隊，那即是更多的時刻、精力。這全部的盡力都是為了找到一個‘或許’能夠被公司看得上得提名人。卓眾獵頭是深圳獵頭中的專業(yè)獵頭，是為您提供人才的首選，精準的匹配度，專業(yè)的人才庫，全方位服務，專業(yè)獵頭中的戰(zhàn)斗機！

說白了，參謀們都在不懈地為了‘或許’的成果’無條件的支付。 全部全部的全部或許都是‘免費’或‘無效’的勞作，直到.... 公司宣布Offer Letter，提名人承受Offer Letter，新員工開端上班，獵頭參謀慢慢走向后臺。 在緊接著的幾個星期里邊，作為招聘司理的你或許現(xiàn)已發(fā)現(xiàn)自個找到了一個真實能夠給公司帶來效益和協(xié)助的能人，感受自個是一個很好的伯樂。新到得搭檔作業(yè)勤奮，待人接物得體大方，立刻變成公司中的一個不可短少的組成部分，這全部都讓招聘司理感到十分滿意。

可是當公司收到了一張高額的獵頭費帳單，所以我們都開端訴苦獵頭真會掙錢！ 當然，獵頭公司也需求收入，并且絕大多數(shù)獵頭的首要收入即是獵頭傭錢。所以，雖然招聘司理訴苦高額的獵頭費用，但當他回憶獵頭的過程和在獵頭協(xié)助下給公司帶來的優(yōu)異人才后，他或許才干了解獵頭作業(yè)的艱苦和作用。

立刻支付獵頭費用應該是一個公司的信譽象征，反映出公司對獵頭作業(yè)的認可和今后持續(xù)杰出合作關(guān)系的希望。 總結(jié)一下，獵頭作業(yè)大多是在最終成功時刻付費，而不是收取小時的效勞費用。所以最終的‘高額’收費只是一種一次性的成功表現(xiàn)，但在攤到獵頭參謀所支付的精力和時刻上今后，信任公司就簡單了解多了。

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