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職場(chǎng)人要學(xué)會(huì)經(jīng)常自我更新

    “我合適做啥”,是一個(gè)極為主要的課題。人生是一個(gè)不斷答復(fù)疑問的進(jìn)程,當(dāng)咱們細(xì)心答復(fù)過“我有哪些利益”、“我是怎么做事的”、“我是怎么學(xué)習(xí)的”和“我的價(jià)值觀是啥”以后,才干判斷自個(gè)終究合適做啥。當(dāng)然,最好的問法是應(yīng)當(dāng)自問,“我不合適做啥?”然后,逐步理清,終究,能夠找出自個(gè)合適做啥樣的作業(yè),合適擔(dān)任啥類型的職務(wù),合適在啥樣的公司里作業(yè),合適從事于何種工業(yè),合適進(jìn)入哪個(gè)范疇。卓眾獵頭是深圳獵頭中的佼佼者,具有100多萬(wàn)的高級(jí)人才庫(kù),您企業(yè)人才解決方案的理想伙伴!


德魯克 找到了自個(gè)的舞臺(tái),來到了美國(guó)擔(dān)任教職,又喜獲通用汽車的邀約,做了為期兩年的“公司方針與構(gòu)造”的研究,進(jìn)而變換跑道變成了一位“管理學(xué)教父”。而且給這個(gè)國(guó)際留下了寶貴的財(cái)物,包括發(fā)明了“管理學(xué)”(盡管他謙稱這只是發(fā)現(xiàn)而不是發(fā)明),創(chuàng)建了許許多多的“管理學(xué)的概念”及多達(dá)41本的巨作,真是勤勉多產(chǎn)啊!


我終究歸屬于何處?除了能擔(dān)任作業(yè)以外,我還要尋求杰出,也就是以高標(biāo)準(zhǔn)自我請(qǐng)求,具有高度的自我期許,才可能使自個(gè)變成頂尖的人物。反之,僅求低空飛過,安全易做,則注定是平凡之才,毫無(wú)發(fā)展可言??梢姡谧鳂I(yè)上要精雕細(xì)鏤,不只是因?yàn)檫@關(guān)系到作業(yè)的質(zhì)量,其對(duì)作業(yè)者本身也是至為主要的。不精雕細(xì)鏤,作業(yè)就做欠好,作業(yè)者也無(wú)法取得自我成長(zhǎng)。


所謂的“自我發(fā)展”意味著取得更大的才能提高,并以更寬廣的視界去看待自個(gè)的職務(wù)和職責(zé)。這不是自傲,也不是驕傲,而是一種自律、自重與自信。“自我發(fā)展”并不代表著不會(huì)犯錯(cuò),德魯克以為,“越優(yōu)異的人才,犯的過錯(cuò)越多,因?yàn)樗麜?huì)越想測(cè)驗(yàn)新的事物。反之,一個(gè)從不犯錯(cuò)的人,特別不犯大錯(cuò)的人,我必定不會(huì)選拔他擔(dān)任高管的作業(yè),因?yàn)樗捏w現(xiàn)一定是平凡的。”“最差勁的是,因?yàn)樗麖膩聿环稿e(cuò),他就沒有學(xué)會(huì)怎么早期發(fā)現(xiàn)過錯(cuò)以及該怎么改正過錯(cuò)。”就好像確診患者的病情一樣,不是準(zhǔn)確確診次數(shù)最多的醫(yī)師才是良醫(yī),而是能及早發(fā)現(xiàn)自個(gè)的誤診,而且能當(dāng)即批改過錯(cuò)的醫(yī)師,才是良醫(yī)。


“自我更新”不是一句口頭禪,更不是一條廣告語(yǔ),而是一種全新的舉動(dòng)、全新的體會(huì)。前不久,我努力鍛煉自個(gè)用左手寫字,不出半年,效果豐碩,字寫得不錯(cuò),遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了我的預(yù)期。在練習(xí)時(shí),我將這一練習(xí)的效果派上了用場(chǎng),取得了學(xué)員的必定與贊許,這或許也算是一種自我更新吧。卓眾獵頭是深圳獵頭中的佼佼者,具有100多萬(wàn)的高級(jí)人才庫(kù),您企業(yè)人才解決方案的理想伙伴!


 

返回  2015-09-10