
獵頭行業(yè)被社會誤解了嗎?
提到獵頭行業(yè),可能大部分的普通人都沒有一個直觀的印象,目前對于獵頭行業(yè)存在著不少誤區(qū),總結(jié)起來有以下幾個:
1、跳槽越頻繁,獵頭越喜歡,這樣你們才有生意做2. 獵頭的職位都是很高端3.獵頭就是求職中介4.獵頭工作很愜意,光鮮亮麗,整天跟高級人才接觸獵頭所服務的人才多數(shù)都是并不缺少工作機會的人才,他們所需要的是獵頭可以從專業(yè)的顧問的角度,幫助自己分析其職業(yè)的能力以及價值,并明確職場生涯更好的發(fā)展方向。盡管面對的選擇很多,但哪一個是最符合自己的工作能力,最適合自己的發(fā)展方向的,這都需要獵頭顧問的分析和挖掘。
當明確了候選人有意向的職位,獵頭需要幫助候選人針對這一職位進行分析,并結(jié)合職位的招聘需求和要點,對候選人的工作經(jīng)驗進行總結(jié)和概括。另外,在幫助候選人轉(zhuǎn)職的過程中,如果候選人出現(xiàn)了訴求上的偏離,獵頭顧問應及時給予修正并提供合理建議。
現(xiàn)如今國內(nèi)大多數(shù)的獵頭卻一切以挖人為核心,自己將自己定位成為一個只為開單的中介人員,這和一般的保險從業(yè)者和房產(chǎn)中介員沒有本質(zhì)上的區(qū)別,其實應當從自身開始要清晰的認識到這個行業(yè)的價值,而不是一個簡單的工作或者是任務,想要不成為人們口中誤解的獵頭,而真正成為真正的優(yōu)質(zhì)獵頭,我們得做到以下幾點。
首先,作為專業(yè)獵頭,生活與工作是無法徹底區(qū)分開來的,如果你是一個工作與生活完全獨立的人,那么可能確實不是太適合獵頭這個行業(yè),因為作為優(yōu)秀的獵頭來說,平時生活中各種場合人脈的積累,都能夠成為我們的積淀與財富,只有擁有廣闊的人脈,才能在各種事情的開展上做到游刃有余,而不是相形見絀的當有單時自己卻苦于沒有目標,到處抓瞎的去找人顯然不可取。
其次,作為新時期的專業(yè)獵頭,我們要找的人是精英分子,那么我們對我們自己的定位當然也是精英分子,古話說得好,物以類聚,人與群分,只有自己足夠優(yōu)秀才能夠吸引到更多的優(yōu)秀人才,自己都瞧不起自己的工作與自己,就談不上與優(yōu)秀的人同行,所以讓自己變得更有價值,讓更多的優(yōu)秀的人繞著自己轉(zhuǎn),這才是一個優(yōu)秀的精英獵頭該有的姿態(tài)。
第三,多組織有意義的活動,讓自己手中的優(yōu)秀人脈能夠動起來,讓自己的朋友與朋友之間產(chǎn)生聯(lián)系,朋友與朋友之間的相互幫助也會記得自己的好,讓整個關(guān)系網(wǎng)編制的越來越大,這樣就會有更多的優(yōu)秀人才自愿的參與到這個關(guān)系網(wǎng)來為我所用,每個優(yōu)秀的人都是希望認識更多優(yōu)秀的人,希望在優(yōu)秀的人的身上學到更多優(yōu)秀的東西,所以如何活用手中資源相當?shù)闹匾?/p>
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獵頭網(wǎng)站:http://chinawandu.com